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18 de setembro de 2026

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Procurando emprego? Grupo Pereira oferece 300 vagas de emprego em Cuiabá e Várzea Grande

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Oportunidades são para unidades do Fort Atacadista, Comper e Trudy’s Restaurante

O Grupo Pereira, sétimo maior varejista do país, está com 300 vagas de emprego abertas em Cuiabá e Várzea Grande. As oportunidades são destinadas às lojas do Fort Atacadista, Supermercados Comper e Trudy’s Restaurantes.

As vagas disponíveis são para os cargos de operador(a) de caixa, operador(a) de loja, repositor(a), auxiliar de perecíveis, atendente de restaurante, auxiliar de cozinha e auxiliar de serviços gerais.

O processo seletivo ocorre na Central de Vagas do Grupo Pereira, localizada na Avenida Tenente Coronel Duarte, nº 1517, no bairro Dom Aquino (Comper da Prainha), em Cuiabá. Os candidatos devem comparecer ao local de segunda a sexta-feira, das 7h às 18h, munidos de documentos pessoais, como RG e CPF, além do currículo atualizado.

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Não é necessário ter experiência profissional prévia. O Grupo Pereira procura candidatos comprometidos, organizados e interessados em desenvolver novas habilidades no ambiente de trabalho.

Fort Atacadista Cáceres

O Fort Atacadista também está com vagas abertas para contratação imediata na nova unidade da rede em Cáceres, que será inaugurada nos próximos meses. As oportunidades são para encarregado de mercearia, encarregado de perecíveis, encarregado de açougue, gerenciador(a) de frente de caixa, supervisor(a) de depósito, gerenciador(a) de mercadoria, gerenciador(a) de frios, gerenciador(a) de padaria e auxiliar de suporte de T.I. Para a vaga na área de tecnologia, é necessário ter ensino médio completo e curso técnico em T.I.

Os interessados podem obter mais informações e esclarecer dúvidas pelo WhatsApp (65) 3362-6812. As vagas disponíveis também podem ser consultadas no site do Grupo Pereira: grupopereira.pandape.com.br

Benefícios

Além do salário, da ajuda de custo e do adicional por assiduidade, os contratados têm acesso a um pacote de benefícios que inclui seguro de vida, vale-transporte e alimentação na empresa, com café da manhã, almoço ou jantar. Também são oferecidos convênios com o Sesc e empresas parceiras nas áreas de lazer, educação e saúde, descontos por meio do Vuon Card, cartão de crédito exclusivo para compras nas empresas do Grupo Pereira, plano odontológico, kit nascimento e o Programa Acolhe GP, que disponibiliza suporte social gratuito e atendimento especializado aos colaboradores.

O grupo também investe na qualificação profissional por meio da Universidade Corporativa Grupo Pereira (UGP), que oferece treinamentos voltados ao desenvolvimento técnico, comportamental e à inclusão social. Os colaboradores ainda contam com oportunidades de crescimento interno por meio de plano de carreira.

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Prefeitura de Cuiabá leva mutirão com vagas de emprego e serviços gratuitos ao bairro Paiaguás

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Ação no ginásio do residencial oferece oportunidades pelo Sine, abertura de MEI e suporte exclusivo para os feirantes da região

A Prefeitura de Cuiabá, por meio da Secretaria Municipal de Trabalho, participa de um mutirão de serviços neste sábado (19), no bairro Paiaguás. A ação será realizada das 8h às 17h, no Ginásio do Residencial Paiaguás, com atendimento gratuito aos moradores da região.

A programação reúne serviços voltados à empregabilidade, ao empreendedorismo e ao apoio aos trabalhadores que atuam no comércio local. Entre os atendimentos oferecidos está a divulgação de vagas de emprego por meio do Sistema Nacional de Emprego (Sine), possibilitando que os moradores tenham acesso a oportunidades disponíveis no mercado de trabalho.

Também serão disponibilizadas orientações para a formalização de pequenos negócios como Microempreendedor Individual (MEI). O atendimento busca auxiliar quem já possui uma atividade por conta própria ou pretende iniciar um pequeno negócio, com informações sobre o processo de formalização.

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Outro serviço previsto é o cadastro e atendimento aos feirantes do bairro, com orientações relacionadas às atividades desenvolvidas na comunidade. A iniciativa permite que os trabalhadores recebam informações diretamente da equipe da Secretaria Municipal de Trabalho.

O mutirão tem como proposta aproximar os serviços públicos dos moradores, levando os atendimentos para dentro da comunidade e facilitando o acesso a informações e oportunidades.

A equipe da Secretaria Municipal de Trabalho estará no local durante o período da ação para orientar a população e realizar os atendimentos.

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Prefeitura aperta o cerco contra oficinas e notifica abandono de carros em praças e calçadas de Cuiabá

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Ação integrada fiscalizou pontos nos bairros Paiaguás, Santa Isabel e Cidade Verde. Veículos não retirados serão guinchados para o pátio da Semob

A Prefeitura de Cuiabá, por meio das secretarias de Ordem Pública (Sorp) e Mobilidade Urbana (Semob), realizou uma ação integrada de orientação e fiscalização em quatro endereços para verificar situações envolvendo veículos abandonados na capital, nesta quinta-feira (17). A ação contou com o apoio da Secretaria Municipal de Segurança Pública.

A iniciativa busca orientar proprietários de estabelecimentos e responsáveis por veículos sobre a necessidade de liberar os espaços públicos destinados à circulação de pedestres e à utilização da comunidade.

No primeiro ponto vistoriado, uma borracharia localizada na Rua B, Kaytto do Nascimento Pinto, no bairro Paiaguás, foram identificados três veículos abandonados. O estabelecimento não possui atividade de oficina, portanto, não havia justificativa para a permanência dos veículos na via pública, causando transtornos ao trânsito e aos frequentadores de uma unidade de saúde localizada ao lado.

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Durante a vistoria, os fiscais verificaram os alvarás de localização e funcionamento, a licença ambiental e o alvará de publicidade. O responsável recebeu prazo de seis dias para apresentar o alvará de localização e funcionamento e até 30 dias para regularizar as demais pendências.

Também foi constatado que o estabelecimento realiza troca de óleo, atividade que não estava incluída no Cadastro Nacional da Atividade Econômica (CNAE) informado. O responsável foi orientado a incluir o serviço no cadastro e providenciar a respectiva licença ambiental.

No segundo ponto, também no bairro Paiaguás, próximo ao ginásio poliesportivo, uma oficina foi alvo de denúncia por abandono de veículos. A fiscalização encontrou automóveis ocupando o passeio público e orientou o responsável a retirá-los. A situação compromete o espaço destinado à circulação de pedestres, inclusive de pessoas com deficiência ou mobilidade reduzida.

Já na Rua Presidente João Goulart, no bairro Santa Isabel, cerca de 20 veículos com características de abandono ocupavam a via pública em frente a uma oficina. O proprietário apresentou apenas o alvará de localização e foi notificado a apresentar os demais documentos necessários, especialmente a licença ambiental, devido ao manuseio de óleo no estabelecimento. No local, também foi constatado acúmulo de lixo na calçada, e o responsável foi orientado a realizar a limpeza.

No quarto ponto, no bairro Cidade Verde, a fiscalização identificou diversos veículos ocupando uma área pública destinada à comunidade. O responsável pela oficina foi orientado a retirar automóveis e sucatas do local. A Limpurb foi acionada para realizar a limpeza do espaço público.

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De acordo com a secretária municipal de Ordem Pública, Juliana Palhares, a ocupação irregular prejudica a utilização dos espaços públicos pela população. Ela orientou os moradores a denunciarem, nos canais oficiais da Prefeitura, casos semelhantes.

“Uma área que deveria ser utilizada como praça está servindo de depósito de veículos. Esses carros não foram deixados aqui ontem ou anteontem. É uma situação recorrente e, provavelmente, alguns estão parados há meses ou até anos. Neste momento, estamos fazendo uma ação orientativa junto aos estabelecimentos, mas a população também pode contribuir denunciando veículos abandonados”, afirmou.

A fiscalização fará o retorno aos pontos vistoriados na próxima quinta-feira (24). Caso os veículos não sejam retirados, a Semob poderá realizar a remoção para o pátio. A ação integrada é realizada com base na legislação, considerando que o Código de Trânsito Brasileiro prevê multa e remoção nos casos de veículos abandonados ou deixados de forma irregular em áreas públicas.

Como denunciar

A população pode contribuir com o trabalho de fiscalização por meio do Web Denúncias da Sorp, disponível no Portal da Sorp, pelo link https://sorp.cuiaba.mt.gov.br. A ferramenta permite encaminhar ocorrências para atendimento e fiscalização.

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Já a Semob disponibiliza o Fiscalizap, pelo telefone (65) 9235-6950, ou a Ouvidoria, pelos telefones (65) 3324-9184 e pelo e-mail ouvidoria.semobsegp@cuiaba.mt.gov.br.

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Com mais de 240 alunos, Escola Municipal de Música democratiza acesso à arte em Cuiabá

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Instituição da Prefeitura oferece aulas que vão da flauta transversal à tradicional viola de cocho. Projeto atende crianças, jovens e adultos na capital

A Escola Municipal de Música de Cuiabá, mantida pela Secretaria Municipal de Cultura, vem desempenhando um papel importante na democratização do acesso ao ensino musical e na formação de novos talentos. Com atividades voltadas ao aprendizado e à prática musical, a escola reúne crianças, jovens e adultos em uma experiência que alia educação, cultura e desenvolvimento humano.

De acordo com o levantamento mais recente realizado junto aos professores, a instituição conta com 246 alunos matriculados, distribuídos entre diferentes atividades e modalidades de ensino. Entre os dados apresentados estão as turmas de musicalização, com 21 alunos; saxofone, flauta doce e transversal, com 26; violão, viola caipira e viola de cocho, com 54; violão, com 80; e canto coral adulto e infantil, com 65 alunos.

Os números demonstram o alcance da escola e a procura da população por atividades de formação musical. Além do aprendizado técnico, as aulas contribuem para o desenvolvimento da disciplina, da criatividade, da expressão artística e do trabalho coletivo. A presença de atividades como violão, coral infantil e adulto e outras práticas musicais evidencia a diversidade da proposta pedagógica, que contempla diferentes públicos e estimula o contato com a música desde a infância até a vida adulta.

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Para o secretário municipal de Cultura, Johnny Everson, investir na Escola Municipal de Música significa ampliar as oportunidades de acesso à cultura e fortalecer políticas públicas que reconhecem a arte como instrumento de transformação social.

“A Escola Municipal de Música representa um importante espaço de formação, inclusão e valorização da cultura. Cada aluno que participa das aulas tem a oportunidade de desenvolver seu talento, descobrir novas possibilidades e vivenciar a música como parte de sua formação e de sua vida.”

Com a continuidade das atividades, a expectativa é fortalecer ainda mais a escola, ampliar o atendimento e consolidar o ensino musical como uma das ferramentas de desenvolvimento cultural de Cuiabá.

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